CSL di Olbia: ricerca varie figure
Ente proponente
Centro Servizi per il lavoro di Olbia Via Romagna nr. 10 Cap 07026 tel. 0789/293703-04-05-06-08-09-10
Ricerca di personale
Il Comune di San Teodoro chiede l’avvio a selezione di:
– n. 1 Carpentiere Edile;
– n. 8 Manovali stradali;
– n. 1 Escavatorista Gruista;
– n.1 Camionista;
– n.1 Idraulico.
Data della chiamata presso il CSL: 24 e 25 Settembre 2015.
Scadenza della chiamata presso il CSL: 25 Settembre 2015.
Ora della chiamata presso i CSL: 08,30-12,00 ; 15.30 – 17.00 (solo giovedì).
Età minima: 18 anni.
Sede di lavoro: San Teodoro.
Requisiti:
– Non essere titolari di alcuna sovvenzione pubblica o indennità di disoccupazione e/o mobilità.
– Per tutte le figure è richiesto il possesso della patente di guida di tipo B;
– Per la sola figura di Camionista è richiesta anche la patente di guida di tipo C + il possesso della Carta di Qualificazione del Conducente (C.Q.C.);
– Per la sola figura di Escavatorista Gruista è richiesto il possesso del patentino di abilitazione alla conduzione e manovra di mezzi escavatori.
Tipologia contrattuale: tempo determinato – mesi 9 per tutte le qualifiche ad eccezione dei soli manovali stradali per i quali sono previsti mesi 4,5
CCNL applicato: ccnl edilizia industria.
Documenti da presentare al CSL per partecipare alle procedure di selezione:
– dichiarazione Isee (compilata secondo le nuove modalità di calcolo in vigore dal 1° gennaio 2015) da allegare;
– dichiarazione di immediata disponibilità di cui all’art. 2 del d.lgs 181/2000 come modificata dall’art.3 del d.lgs 297/2002;
– documento d’identità personale in corso di validità.
Durata validità della graduatoria: 12 mesi
PRIORITA’ NELLA GRADUATORIA: i posti sono riservati ai lavoratori prioritariamente residenti nel Comune di San Teodoro, non titolari di alcuna sovvenzione pubblica o indennità di disoccupazione e/o di mobilità.
A parità di punteggio valgono i seguenti criteri di priorità secondo l’ordine di elencazione:
- Soggetti espulsi dal mercato del lavoro negli ultimi due anni, che risultano attualmente privi di occupazione e la cui cessazione dell’ultimo rapporto di lavoro sia avvenuta negli ultimi 24 mesi;
- Disoccupati di lungo periodo, che ai sensi dell’art. 1 comma d) del D.Lgs. 297/02 sono alla ricerca di una nuova occupazione da più di 12 mesi o da più di 6 mesi se giovani. Per “giovani” si intendono i soggetti di età superiore a diciotto anni e fino a venticinque anni compiuti o, se in possesso di un diploma universitario di laurea, fino a ventinove anni compiuti, ovvero la diversa superiore età definita in conformità agli indirizzi dell’Unione Europea;
- Donne.
ORGANO AL QUALE PRESENTARE EVENTUALI OSSERVAZIONI E RICORSI:
Sono ammessi i ricorsi previsti dalle normative vigenti: al TAR entro 60 giorni dall’emanazione dell’atto impugnato o in alternativa ricorso straordinario al Presidente della Repubblica entro 120 giorni.
PROVA DI IDONEITA’: svolgimento di attività pratiche manuali volte ad accertare l’idoneità del lavoratore per le mansioni richieste.
Modalità di candidatura: Presentazione personale della domanda di partecipazione .
Gli interessati in possesso dei requisiti sopra elencati devono presentare personalmente la domanda di disponibilità compilando l’apposito modulo a disposizione presso i Centri Servizi per il Lavoro di Olbia
