Centro dei Servizi per il Lavoro di Senorbì: selezione personale

Ente proponente
Centro dei Servizi per il Lavoro di Senorbì – Via C. Sanna, 96 – 09040 Senorbì (CA) – tel. 0709809167 – fax 0709808743.

1.Ricerca di personale
Il Comune di Sant’Andrea Frius ha richiesto l’avvio a selezione di:
– n.6 operai comuni generici, cat a1;
– n. 3 operai comuni con patentino o patente superiore, cat. A1;
– n. 3 autisti patente C con CQC, cat. B1;
– n. 3 escavatoristi, Cat. B1.
 
Data della chiamata presso il CSL: 12 novembre 2012.
Scadenza della chiamata presso il CSL: 23 novembre2012.
Ora della chiamata presso il CSL: dal lunedì al venerdì: dalle ore 08,30 alle ore 12,30; il lunedì dalle ore 15,00 alle 17,00.
Sede di lavoro: Sant’Andrea Frius.
Qualifica professionale richiesta:
– nessuna per i n.6 operai comuni generici;
– nessuna per i n. 3 operai comuni con patentino o patente superiore;
– autista pat. C per i n. 3 autisti patente C con CQC;
– escavatorista per i n. 3 escavatoristi.
 
Mansioni:
– per i n. 6 operai comuni e per i n. 3 operai comuni con patentino: “Lavori di manutenzione verde pubblico piazze, giardini, apertura e chiusura Cimitero”;
– per i n. 3 autisti e per i n. 3 escavatoristi: “Lavori di manutenzione straordinaria strade rurali”.
Requisiti:
– residenza comune Sant’Andrea Frius;
– stato di disoccupazione;
– età compresa fra i 18 e i 65 anni;
– qualifica richiesta;
– cittadini che non usufruiscono di altre sovvenzioni pubbliche o di indennità di disoccupazione e/o mobilità.
 
Possesso requisiti e qualifica alla data del 11 novembre 2012.
Tipologia contrattuale: tempo determinato: n. 120 gg. – 15 ore settimanali.
Documenti da presentare al CSL per partecipare alle procedure di selezione:
– scheda Anagrafica aggiornata;
– Mod. ISEE in corso di validità (riferimento redditi anno 2011);
– documento di riconoscimento.
 
Durata validità graduatoria: annuale.
La graduatoria verrà formulata secondo i criteri stabiliti dalla deliberazione della Giunta Regionale n. 15/12 del 30 marzo 2004 integrata, per quanto concerne i criteri di priorità a parità di punteggio, dall’art. 5 comma 2 della legge regionale 15 marzo 2012 n. 6. Pertanto, a parità di punteggio, è data priorità, secondo l’ordine di elencazione, alle seguenti categorie di lavoratori:
– ai soggetti espulsi dal mercato del lavoro negli ultimi due anni (ovvero coloro che risultano privi di occupazione e la cui cessazione dell’ultimo rapporto di lavoro sia avvenuta negli ultimi 24 mesi);
– ai “disoccupati di lunga durata” (ovvero coloro che sono alla ricerca di una nuova occupazione da più di 12 mesi o da più di 6 mesi se giovani. Per giovani si intendono i soggetti di età superiore a diciotto anni e fino a venticinque anni compiuti o, se in possesso di un diploma universitario di laurea, fino a ventinove anni compiuti).
– alle donne.
 
Organo al quale presentare eventuale ricorso: Provincia di Cagliari – Dirigente Settore Lavoro entro 10 giorni dalla pubblicazione. Successivamente alla scadenza del suddetto termine è ammesso ricorso al Tribunale Amministrativo Regionale territorialmente competente entro 60 giorni, o in alternativa, ricorso straordinario al Presidente della Repubblica ex D.P.R. 1199/1971 entro 120 giorni.
 
Informazioni utili
Modalità di candidatura: domanda da presentare personalmente.
Prova di idoneità: per tutte le figure: luogo, data e ora: da stabilire.
Contenuti per i n. 6 operai comuni: “verifica conoscenza raccolta differenziata e utilizzo decespugliatore”.
Contenuti per i n. 3 operai comuni con patentino: “verifica conoscenza raccolta differenziata, utilizzo decespugliatore e guida motoape 50”.
Contenuti per i n. 3 autisti: “Verifica guida mezzo”.
Contenuti per i n. 3 escavatoristi: “Verifica guida mezzo”.

2.Ricerca di personale
Il Comune di Samatzai ha richiesto l’avvio a selezione di:
– n.1 Operai Qualificati Muratori – cat. B1;
– n.1 Operai Generico Manovale – cat. A1.
 
Data della chiamata presso il CSL: 12 novembre 2012.
Scadenza della chiamata presso il CSL: 23 novembre2012.
Ora della chiamata presso il CSL: dal lunedì al venerdì: dalle ore 08,30 alle ore 12,30; il lunedì dalle ore 15,00 alle 17,00.
Sede di lavoro: Samatzai.
Qualifica professionale richiesta:
– Muratore per il muratore qualificato;
– Nessuna per l’operaio generico.
 
Mansioni: Lavori di manutenzione su immobili ed edifici di proprietà comunale.
Requisiti:
– residenza comune Samatzai;
– stato di disoccupazione;
– qualifica richiesta;
– cittadini che non usufruiscono di altre sovvenzioni pubbliche o di indennità di disoccupazione e/o mobilità.
 
Possesso requisiti e qualifica alla data del 11 novembre 2012.
Tipologia contrattuale: tempo determinato: 1 mese tempo pieno.
Documenti da presentare al CSL per partecipare alle procedure di selezione:
– scheda Anagrafica aggiornata;
– Mod. ISEE in corso di validità (riferimento redditi anno 2011);
– documento di riconoscimento.
 
Durata validità graduatoria: annuale.
La graduatoria verrà formulata secondo i criteri stabiliti dalla deliberazione della Giunta Regionale n. 15/12 del 30 marzo 2004 integrata, per quanto concerne i criteri di priorità a parità di punteggio, dall’art. 5 comma 2 della legge regionale 15 marzo 2012 n. 6. Pertanto, a parità di punteggio, è data priorità, secondo l’ordine di elencazione, alle seguenti categorie di lavoratori:
– ai soggetti espulsi dal mercato del lavoro negli ultimi due anni (ovvero coloro che risultano privi di occupazione e la cui cessazione dell’ultimo rapporto di lavoro sia avvenuta negli ultimi 24 mesi);
– ai “disoccupati di lunga durata” (ovvero coloro che sono alla ricerca di una nuova occupazione da più di 12 mesi o da più di 6 mesi se giovani. Per giovani si intendono i soggetti di età superiore a diciotto anni e fino a venticinque anni compiuti o, se in possesso di un diploma universitario di laurea, fino a ventinove anni compiuti);
– alle donne.
 
Organo al quale presentare eventuale ricorso: Provincia di Cagliari – Dirigente Settore Lavoro entro 10 giorni dalla pubblicazione. Successivamente alla scadenza del suddetto termine è ammesso ricorso al Tribunale Amministrativo Regionale territorialmente competente entro 60 giorni, o in alternativa, ricorso straordinario al Presidente della Repubblica ex D.P.R. 1199/1971 entro 120 giorni.

Informazioni utili
Modalità di candidatura: domanda da presentare personalmente.
Prova di idoneità: le prove di accertamento di ”idoneità professionale” si terranno entro quindici giorni dall’approvazione della graduatoria e consisteranno nelle prove pratiche attitudinali, ovvero in sperimentazioni lavorative i cui contenuti saranno determinati in coerenza a quanto previsto nelle declaratorie di qualifica, categoria e profilo professionale previsti nei contratti collettivi dei comparti di riferimento.