CSL di Assemini: ricerca varie figure
Ente proponente
Centro Servizi per il Lavoro di Assemini – Via Lisbona3/5 – 09032 – tel. 0709485105– fax 0709485102
Ricerca di personale
Il Comune di Decimoputzu ha richiesto l’avvio a selezione per il cantiere comunale denominato “Potenziamento servizio raccolta differenziata dei rifiuti solidi urbani, pulizia strade e d igiene del suolo pubblico”:
– n. 3 Autista pat C con abilitazione professionale CQC – Liv. 3/b
– n. 3 Operaio generico – Liv. 1
Data della chiamata: dal 23/02/2016 al 29/02/2016;
Ora della chiamata: Dal lunedì al venerdì dalle 8.30 alle 11.30, pomeriggio: Lunedì dalle 15.00 alle 17.00
Sede di lavoro: Comune di Decimoputzu
Mansioni: Guida e/o raccolta differenziata dei rifiuti solidi urbani, pulizia strade ed igiene del suolo pubblico.
Requisiti:
– stato di disoccupazione
– Essere in possesso della pat. C ed abilitazione CQC per il profilo professionale di Autista
– Essere residente e domiciliato o non residente ma domiciliato nel Comune di Decimoputzu (con priorità per i residenti);
– non essere percettori di sovvenzioni pubbliche, indennità di disoccupazione e/o mobilità;
I suddetti requisiti devono esser posseduti alla data del 09/02/2016 (data di pubblicazione dell’avviso)
N° ore contratto: 30 ore settimanali.
Contratto: CCNL imprese esercenti r.s.u.
Tipologia contrattuale: tempo determinato part time 30 ore settimanali
Cantiere comunale: si
L’Amministrazione intende sottoporre i candidati ad una prova di idoneità che verterà sulla mansione richiesta dal progetto lavori.
Sulla base della convenzione stipulata con la Provincia di Cagliari il comune ha stabilito che le assunzioni saranno effettuate a rotazione (ogni due mesi) e saranno limitate ad un solo componente per nucleo familiare.
Documenti da presentare:
– dichiarazione di immediata disponibilità;
– dichiarazione Isee, in corso di validità, relativa alla situazione economica anno ;
– patente C e abilitazione professionale CQC
– autocertificazione attestante che non si usufruisce di sovvenzioni pubbliche o di indennità di disoccupazione e/o mobilità (modulo disponibile presso il Csl);
– Certificazione ISEE in corso di validità ai sensi del D.M. 159/2013 e succ. mod.;
– documento di identità personale.
La mancata presentazione del nuovo modello ISEE contestualmente alla domanda o comunque entro la data di scadenza dell’avviso, comporta la penalizzazione di 25 punti.
Al fine di poter consentire un maggior numero di inserimenti lavorativi, è sancito il principio della rotazione tra i lavoratori nel cantiere comunale. In base a tale principio, nell’ordine della posizione occupata in graduatoria, hanno comunque la precedenza i lavoratori che negli ultimi 24 mesi non abbiano partecipato a cantieri comunali e ad altre esperienze lavorative della durata complessiva di almeno tre mesi.
Possono partecipare alla chiamata esclusivamente i cittadini che, in possesso degli ulteriori requisiti sopra indicati, non usufruiscono di altre sovvenzioni pubbliche o di indennità di disoccupazione e/o mobilità
Durata validità della graduatoria: 12 mesi.
A titolo esemplificativo, in tale categoria rientrano i finanziamenti per creazione di impresa, i tirocini retribuiti, i piani di inserimento professionale e il Programma Master & Back finanziati dalla regione, e inoltre i sussidi una tantum a lavoratori non beneficiari di ammortizzatori sociali ex legge regionale n. 3 del 2008, art. 6, comma 1, lettera g.
Non rientrano tra le sovvenzioni pubbliche le azioni di contrasto alle povertà estreme, ai sensi dell’art. 3, comma 2, lettera a) della Legge Regionale n. 1/2009.
Al momento della presentazione della domanda per il cantiere il lavoratore è tenuto ad allegare “una autocertificazione in cui deve indicare se nel periodo di vigenza del bando abbia presentato istanze per ottenere una sovvenzione o altra indennità, indicando altresì la data della richiesta e assumendo l’impegno di optare, al momento del decreto di ammissione al beneficio, per la prosecuzione del lavoro nel cantiere o per l’erogazione del sussidio”.
Sono da considerarsi sovvenzioni anche i compensi di cui si beneficia per lo svolgimento del servizio civile
La graduatoria verrà formulata secondo i criteri stabiliti dalle deliberazioni della Giunta Regionale n. 50/54 del 21.12.2012 e n. 33/19 del 08/08/2013. Pertanto, a parità di punteggio, è data priorità, secondo l’ordine di elencazione, alle seguenti categorie di lavoratori:
– ai soggetti espulsi dal mercato del lavoro negli ultimi due anni (ovvero coloro che risultano privi di occupazione e la cui cessazione dell’ultimo rapporto di lavoro sia avvenuta negli ultimi 24 mesi);
– ai “disoccupati di lunga durata” (ovvero coloro che sono alla ricerca di una nuova occupazione da più di 12 mesi o da più di 6 mesi se giovani). Per giovani si intendono i soggetti di età superiore a diciotto anni e fino a venticinque anni compiuti o, se in possesso di un diploma universitario di laurea, fino a ventinove anni compiuti);
– alle donne.
Modalità di candidatura: la domanda di partecipazione dovrà essere consegnata personalmente al CSL di Assemini – Via Lisbona 3/5.
Organo al quale presentare eventuale ricorso: Provincia di Cagliari – Dirigente Settore Lavoro entro 10 giorni dalla pubblicazione.
Successivamente alla scadenza del suddetto termine è ammesso ricorso al Tribunale Amministrativo Regionale territorialmente competente entro 60 giorni, o in alternativa, ricorso straordinario al Presidente della Repubblica ex D.P.R. 1199/1971 entro 120 giorni.