CSL di Sanluri: ricerca personale

Ente proponente

Centro dei Servizi per il Lavoro di Sanluri – Via Cesare Pavese, 7 – 09025 Sanluri – tel.070/9308019 – fax 070/9370282.

 

1.Ricerca personale

Il Comune di Siddi ha richiesto l’avviamento a selezione di 3 generico

Sede di lavoro: Siddi

Mansione: Pulizia do sottobosco mediante taglio di rami e ramaglie; manutenzione di aree adibite a verde attrezzato, con utilizzo di tosaerba, trattrice agricola, ripulitura di aiuole stradali, potatura e spollonatura piante da effettuare manualmente o con l’ausilio di utensili individuali (zappe, rastrelli ecc.)  e altre attrezzature meccaniche (decespugliatore-tagliasiepe ecc),utilizzo di motocarro per la raccolta  delle sterpaglie e delle erbe derivanti dalla tosatura dei prati.

CCNL:Edilizia Categoria A1;
Cantiere comunale: Si.
Requisito di residenza: Si
Età minima e massima: 18/65
Durata validità graduatoria: 365.

 

Prova di idoneità: La selezione consisterà in una prova pratica attitudinale attinente le mansioni da svolgere, ed avverrà entro 15 giorni dalla pubblicazione della graduatoria.

Caratteristiche contrattuali: Tempo Determinato Part.Time 25 h sett._Turnazioni di un mese

Data della chiamata presso il Centro dei Servizi per il Lavoro di Sanluri : dal 20/01/2014 al 31/01/2014

Documenti da presentare al Centro dei Servizi per il Lavoro per partecipare alle procedure di selezione:
– Domanda inserimento graduatoria; Dichiarazione di immediata disponibilità; Fotocopia della dichiarazione ISEE relativi ai redditi 2012.

Organo al quale presentare eventuale ricorso:

Al Dirigente del Settore Lavoro della Provincia del Medio Campidano c/o palazzo Comunale Sanluri entro 10 giorni può proporsi istanza di riesame se derivata da errori di calcolo del punteggio. Resta salva la possibilità di ricorso in via giurisdizionale avverso la determinazione dirigenziale di approvazione della graduatoria in via definitiva.

 

Inserire eventuali ulteriori notizie

Possono partecipare all’avviamento a selezione i lavoratori disoccupati ed inoccupati privi di sovvenzioni pubbliche o indennità di disoccupazione e/o mobilità  I lavoratori devono essere prioritariamente  residenti nel comune di Siddi ed iscritti nell’elenco anagrafico del Centro dei Servizi per il Lavoro di Sanluri. Possono partecipare i lavoratori non residenti se domiciliati nel medesimo comune. Gli interessati, in possesso dei predetti requisiti  nonché di quelli previsti per l’Impiego negli Enti pubblici, devono dichiarare la propria disponibilità muniti di un documento di riconoscimento presso il Centro dei Servizi per il Lavoro di Sanluri, in Via Cesare Pavese 7 .

Il modello di  Candidatura  è reperibile presso il comune di Siddi e sul sito istituzionale della Provincia del Medio Campidano all’indirizzo: http://www.provincia.mediocampidano.it.

 

ESTRATTO DELLA DELIBERA REGIONALE N° 50/54 DEL 21.12.2012 (delibera g.r. n.33/54 del 08.08.2013)

CRITERI PER LA FORMAZIONE DELLE GRADUATORIE

-La graduatoria è formata in ordine decrescente di punteggio. Detto punteggio è determinato dal concorso dei seguenti elementi:

-Indicatore della situazione economica equivalente (ISEE)

-Stato di disoccupazione

-Il punteggio individuale viene calcolato secondo i criteri di seguito definiti:

1.Ad ogni persona che partecipi all’avviamento a selezione è assegnato un punteggio iniziale pari a 100 punti;

2.A detto punteggio si sottrae un punto ogni 1000 euro dell’indicatore della situazione economica equivalente (ISEE), fino ad un massimo di 25 punti, per le assunzioni a tempo determinato nei cantieri comunali, con riferimento al reddito minimo personale escluso da imposizione. Il dato ISEE è arrotondato, in difetto, ai centesimi (es. ad un reddito ISEE di euro 15.457,00 si attribuiscono 15,45 punti);

3.Ai lavoratori che non presentano il dato ISEE sono sottratti 25 punti. Allo stesso modo sono sottratti 25 punti qualora le dichiarazioni presentate manifestano evidenti incongruenze rispetto ai rapporti di lavoro registrati o sulla base dati e informazioni in possesso della P.A.;

4. Allo “stato di disoccupazione” si attribuisce un massimo di 5 punti con riferimento all’anzianità di iscrizione nella misura di 1 punto per anno.

-Hanno precedenza, in graduatoria, i lavoratori che negli ultimi 24 mesi non abbiano partecipato a cantieri comunali e ad altre esperienze lavorative della durata complessiva di almeno 3 mesi.

-A parità di punteggio, per la formazione della graduatorie, valgono i seguenti criteri di priorità secondo l’ordine di elencazione all’impiego di:

a)      Soggetti espulsi dal mercato del lavoro negli ultimi due anni che risultano attualmente privi di occupazione e la cui cessazione dell’ultimo rapporto di lavoro sia avvenuta negli ultimi 24 mesi;

b)      Disoccupati di lunga durata, che, ai sensi dell’art. 1 comma d) del D. Lgs 297/02, sono alla ricerca di una nuova occupazione da più di 12 mesi o da più di 6 mesi se giovani;

c)      Donne.

 

2. Ricerca Personale

Il Comune di Siddi ha richiesto l’avviamento a selezione di 3 Manovale Edile con patente B

Sede di lavoro: Siddi
Mansione: Lavori in edilizia in genere, confezionamento di malte a mano tramite l’ausilio di attrezzature individuali da cantiere, (carriole, pale, ecc.) predisposizione di armature, realizzazione di pavimentazioni, massetti ecc. tinteggiature, scavi tracce con picconi, intonaci ecc.

CCNL:Edilizia Categoria A1;
Cantiere comunale: Si.
Requisito di residenza: Si
Età minima e massima: 18/65
Durata validità graduatoria: 365.

Prova di idoneità: La selezione consisterà in una prova pratica attitudinale attinente le mansioni da svolgere, ed avverrà entro 15 giorni dalla pubblicazione della graduatoria..

Caratteristiche contrattuali: Tempo Determinato Part.Time 25 h sett._Turnazioni di un mese

Data della chiamata presso il Centro dei Servizi per il Lavoro di Sanluri : dal 20/010/2014 al 31/01/2014

 

Documenti da presentare al Centro dei Servizi per il Lavoro per partecipare alle procedure di selezione:
– Domanda inserimento graduatoria; Dichiarazione di immediata disponibilità; Fotocopia della dichiarazione ISEE relativi ai redditi 2012.

Organo al quale presentare eventuale ricorso:

Al Dirigente del Settore Lavoro della Provincia del Medio Campidano c/o palazzo Comunale Sanluri entro 10 giorni può proporsi istanza di riesame se derivata da errori di calcolo del punteggio. Resta salva la possibilità di ricorso in via giurisdizionale avverso la determinazione dirigenziale di approvazione della graduatoria in via definitiva.

 

Inserire eventuali ulteriori notizie

Possono partecipare all’avviamento a selezione i lavoratori disoccupati ed inoccupati privi di sovvenzioni pubbliche o indennità di disoccupazione e/o mobilità  I lavoratori devono essere prioritariamente  residenti nel comune di Siddi ed iscritti nell’elenco anagrafico del Centro dei Servizi per il Lavoro di Sanluri. Possono partecipare i lavoratori non residenti se domiciliati nel medesimo comune. Gli interessati, in possesso dei predetti requisiti  nonché di quelli previsti per l’Impiego negli Enti pubblici, devono dichiarare la propria disponibilità muniti di un documento di riconoscimento presso il Centro dei Servizi per il Lavoro di Sanluri, in Via Cesare Pavese 7 .

 

 

Il modello di  Candidatura  è reperibile presso il comune di Siddi e sul sito istituzionale della Provincia del Medio Campidano all’indirizzo: http://www.provincia.mediocampidano.it.

 

 

ESTRATTO DELLA DELIBERA REGIONALE N° 50/54 DEL 21.12.2012 (delibera g.r. n.33/54 del 08.08.2013)

CRITERI PERLA FORMAZIONE DELLEGRADUATORIE

-La graduatoria è formata in ordine decrescente di punteggio. Detto punteggio è determinato dal concorso dei seguenti elementi:

-Indicatore della situazione economica equivalente (ISEE)

-Stato di disoccupazione

-Il punteggio individuale viene calcolato secondo i criteri di seguito definiti:

1.Ad ogni persona che partecipi all’avviamento a selezione è assegnato un punteggio iniziale pari a 100 punti;

2.A detto punteggio si sottrae un punto ogni 1000 euro dell’indicatore della situazione economica equivalente (ISEE), fino ad un massimo di 25 punti, per le assunzioni a tempo determinato nei cantieri comunali, con riferimento al reddito minimo personale escluso da imposizione. Il dato ISEE è arrotondato, in difetto, ai centesimi (es. ad un reddito ISEE di euro 15.457,00 si attribuiscono 15,45 punti);

3.Ai lavoratori che non presentano il dato ISEE sono sottratti 25 punti. Allo stesso modo sono sottratti 25 punti qualora le dichiarazioni presentate manifestano evidenti incongruenze rispetto ai rapporti di lavoro registrati o sulla base dati e informazioni in possesso della P.A.;

4.Allo “stato di disoccupazione” si attribuisce un massimo di 5 punti con riferimento all’anzianità di iscrizione nella misura di 1 punto per anno.

-Hanno precedenza, in graduatoria, i lavoratori che negli ultimi 24 mesi non abbiano partecipato a cantieri comunali e ad altre esperienze lavorative della durata complessiva di almeno 3 mesi.

– A parità di punteggio, per la formazione della graduatorie, valgono i seguenti criteri di priorità secondo l’ordine di elencazione all’impiego di:

a)      Soggetti espulsi dal mercato del lavoro negli ultimi due anni che risultano attualmente privi di occupazione e la cui cessazione dell’ultimo rapporto di lavoro sia avvenuta negli ultimi 24 mesi;

b)      Disoccupati di lunga durata, che, ai sensi dell’art. 1 comma d) del D. Lgs 297/02, sono alla ricerca di una nuova occupazione da più di 12 mesi o da più di 6 mesi se giovani;

c)      Donne.

 

3. Ricerca personale

Il Comune di Siddi ha richiesto l’avviamento a selezione di 3 Muratore con patente B

Sede di lavoro: Siddi
Mansione: Lavori in edilizia in genere, confezionamento di malte a mano tramite l’ausilio di attrezzature individuali da cantiere, (carriole, pale, ecc.) predisposizione di armature, realizzazione di pavimentazioni, massetti ecc. tinteggiature, scavi tracce con picconi, intonaci ecc.

CCNL:Edilizia Categoria B1;
Cantiere comunale: Si.
Requisito di residenza: Si
Età minima e massima: 18/65
Durata validità graduatoria: 365.

Prova di idoneità: La selezione consisterà in una prova pratica attitudinale attinente le mansioni da svolgere, ed avverrà entro 15 giorni dalla pubblicazione della graduatoria.

Caratteristiche contrattuali: Tempo Determinato Part.Time 25 h sett._Turnazioni di un mese

Data della chiamata presso il Centro dei Servizi per il Lavoro di Sanluri : dal 20/00/2013 al 31/12/2013

 

Documenti da presentare al Centro dei Servizi per il Lavoro per partecipare alle procedure di selezione:
– Domanda inserimento graduatoria; Dichiarazione di immediata disponibilità; Fotocopia della dichiarazione ISEE relativi ai redditi 2012.

Organo al quale presentare eventuale ricorso:

Al Dirigente del Settore Lavoro della Provincia del Medio Campidano c/o palazzo Comunale Sanluri entro 10 giorni può proporsi istanza di riesame se derivata da errori di calcolo del punteggio. Resta salva la possibilità di ricorso in via giurisdizionale avverso la determinazione dirigenziale di approvazione della graduatoria in via definitiva.

 

Inserire eventuali ulteriori notizie

Possono partecipare all’avviamento a selezione i lavoratori disoccupati ed inoccupati privi di sovvenzioni pubbliche o indennità di disoccupazione e/o mobilità  I lavoratori devono essere prioritariamente  residenti nel comune di Siddi ed iscritti nell’elenco anagrafico del Centro dei Servizi per il Lavoro di Sanluri. Possono partecipare i lavoratori non residenti se domiciliati nel medesimo comune. Gli interessati, in possesso dei predetti requisiti  nonché di quelli previsti per l’Impiego negli Enti pubblici, devono dichiarare la propria disponibilità muniti di un documento di riconoscimento presso il Centro dei Servizi per il Lavoro di Sanluri, in Via Cesare Pavese 7 .

Il modello di  Candidatura  è reperibile presso il comune di Siddi e sul sito istituzionale della Provincia del Medio Campidano all’indirizzo: http://www.provincia.mediocampidano.it.

 

ESTRATTO DELLA DELIBERA REGIONALE N° 50/54 DEL 21.12.2012 (delibera g.r. n.33/54 del 08.08.2013)

CRITERI PER LA FORMAZIONE DELLE GRADUATORIE

-La graduatoria è formata in ordine decrescente di punteggio. Detto punteggio è determinato dal concorso dei seguenti elementi:

-Indicatore della situazione economica equivalente (ISEE)

-Stato di disoccupazione

-Il punteggio individuale viene calcolato secondo i criteri di seguito definiti:

1.Ad ogni persona che partecipi all’avviamento a selezione è assegnato un punteggio iniziale pari a 100 punti;

2.A detto punteggio si sottrae un punto ogni 1000 euro dell’indicatore della situazione economica equivalente (ISEE), fino ad un massimo di 25 punti, per le assunzioni a tempo determinato nei cantieri comunali, con riferimento al reddito minimo personale escluso da imposizione. Il dato ISEE è arrotondato, in difetto, ai centesimi (es. ad un reddito ISEE di euro 15.457,00 si attribuiscono 15,45 punti);

3.Ai lavoratori che non presentano il dato ISEE sono sottratti 25 punti. Allo stesso modo sono sottratti 25 punti qualora le dichiarazioni presentate manifestano evidenti incongruenze rispetto ai rapporti di lavoro registrati o sulla base dati e informazioni in possesso della P.A.;

3. Allo “stato di disoccupazione” si attribuisce un massimo di 5 punti con riferimento all’anzianità di iscrizione nella misura di 1 punto per anno.

-Hanno precedenza, in graduatoria, i lavoratori che negli ultimi 24 mesi non abbiano partecipato a cantieri comunali e ad altre esperienze lavorative della durata complessiva di almeno 3 mesi.

-A parità di punteggio, per la formazione della graduatorie, valgono i seguenti criteri di priorità secondo l’ordine di elencazione all’impiego di:

a)      Soggetti espulsi dal mercato del lavoro negli ultimi due anni che risultano attualmente privi di occupazione e la cui cessazione dell’ultimo rapporto di lavoro sia avvenuta negli ultimi 24 mesi;

b)      Disoccupati di lunga durata, che, ai sensi dell’art. 1 comma d) del D. Lgs 297/02, sono alla ricerca di una nuova occupazione da più di 12 mesi o da più di 6 mesi se giovani;

c)      Donne.

 

4. Ricerca Personale

Il Comune di Siddi ha richiesto l’avviamento a selezione di 1 Amministrativo/Tecnico Perito Informatico

Sede di lavoro: Siddi
Mansione: Realizzazione DataBase per l’inventario del patrimonio comunale immobiliare (compreso verde pubblico) per la programmazione degli interventi di manutenzione ordinaria da effettuare con il personale assunto mediante cantieri occupazionali o altre forme di assunzione previste dalla Regione. Inserimento e aggiornamento dei dati nel DateBase realizzato.

CCNL: Regioni AA.LL. Categoria C1;
Cantiere comunale: Si.
Requisito di residenza: Si
Età minima e massima: 18/65
Durata validità graduatoria: 365.

Prova di idoneità:

La selezione consisterà in una prova pratica attitudinale attinente le mansioni da svolgere, ed avverrà entro 15 giorni dalla pubblicazione della graduatoria..

Caratteristiche contrattuali: Tempo Determinato Part.Time 25 h sett._3 mesi prorogabili

Data della chiamata presso il Centro dei Servizi per il Lavoro di Sanluri : dal 20/01/2014 al 31/01/2014

 

Documenti da presentare al Centro dei Servizi per il Lavoro per partecipare alle procedure di selezione:
– Domanda inserimento graduatoria; Dichiarazione di immediata disponibilità; Fotocopia della dichiarazione ISEE relativi ai redditi 2012.

Organo al quale presentare eventuale ricorso:

Al Dirigente del Settore Lavoro della Provincia del Medio Campidano c/o palazzo Comunale Sanluri entro 10 giorni può proporsi istanza di riesame se derivata da errori di calcolo del punteggio. Resta salva la possibilità di ricorso in via giurisdizionale avverso la determinazione dirigenziale di approvazione della graduatoria in via definitiva.

 

Inserire eventuali ulteriori notizie

Possono partecipare all’avviamento a selezione i lavoratori disoccupati ed inoccupati privi di sovvenzioni pubbliche o indennità di disoccupazione e/o mobilità  I lavoratori devono essere prioritariamente  residenti nel comune di Siddi ed iscritti nell’elenco anagrafico del Centro dei Servizi per il Lavoro di Sanluri. Possono partecipare i lavoratori non residenti se domiciliati nel medesimo comune. Gli interessati, in possesso dei predetti requisiti  nonché di quelli previsti per l’Impiego negli Enti pubblici, devono dichiarare la propria disponibilità muniti di un documento di riconoscimento presso il Centro dei Servizi per il Lavoro di Sanluri, in Via Cesare Pavese 7 .

 

 

Il modello di  Candidatura  è reperibile presso il comune di Siddi e sul sito istituzionale della Provincia del Medio Campidano all’indirizzo: http://www.provincia.mediocampidano.it.

 

ESTRATTO DELLA DELIBERA REGIONALE N° 50/54 DEL 21.12.2012 (delibera g.r. n.33/54 del 08.08.2013)

CRITERI PER LA FORMAZIONE DELLE GRADUATORIE

-La graduatoria è formata in ordine decrescente di punteggio. Detto punteggio è determinato dal concorso dei seguenti elementi:

-Indicatore della situazione economica equivalente (ISEE)

-Stato di disoccupazione

-Il punteggio individuale viene calcolato secondo i criteri di seguito definiti:

1.Ad ogni persona che partecipi all’avviamento a selezione è assegnato un punteggio iniziale pari a 100 punti;

2.A detto punteggio si sottrae un punto ogni 1000 euro dell’indicatore della situazione economica equivalente (ISEE), fino ad un massimo di 25 punti, per le assunzioni a tempo determinato nei cantieri comunali, con riferimento al reddito minimo personale escluso da imposizione. Il dato ISEE è arrotondato, in difetto, ai centesimi (es. ad un reddito ISEE di euro 15.457,00 si attribuiscono 15,45 punti);

3.Ai lavoratori che non presentano il dato ISEE sono sottratti 25 punti. Allo stesso modo sono sottratti 25 punti qualora le dichiarazioni presentate manifestano evidenti incongruenze rispetto ai rapporti di lavoro registrati o sulla base dati e informazioni in possesso della P.A.;

4.Allo “stato di disoccupazione” si attribuisce un massimo di 5 punti con riferimento all’anzianità di iscrizione nella misura di 1 punto per anno.

-Hanno precedenza, in graduatoria, i lavoratori che negli ultimi 24 mesi non abbiano partecipato a cantieri comunali e ad altre esperienze lavorative della durata complessiva di almeno 3 mesi.

-A parità di punteggio, per la formazione della graduatorie, valgono i seguenti criteri di priorità secondo l’ordine di elencazione all’impiego di:

a)      Soggetti espulsi dal mercato del lavoro negli ultimi due anni che risultano attualmente privi di occupazione e la cui cessazione dell’ultimo rapporto di lavoro sia avvenuta negli ultimi 24 mesi;

b)      Disoccupati di lunga durata, che, ai sensi dell’art. 1 comma d) del D. Lgs 297/02, sono alla ricerca di una nuova occupazione da più di 12 mesi o da più di 6 mesi se giovani;

c)      Donne.